Cabinet d'Avocats Franck & Letailleur

Bonjour, Cabinet à fuir, Madame Sylvie Franck est exécrable et colérique visiblement. Venu lors d'un premier rendez vous dans le cadre d'une séparation, j'avais beau lui expliquer que je souhaitais divorcer à l'amiable, mais non fallait se montrer intraitable, elle vous prend de haut et s'adresse à vous comme à un enfant. Manque de bienveillance et d'empathie et de plus mauvaise conseillère. Je ne recommande pas et je n'ai pas souhaiter lui confier la rédaction de la convention.

J ai eu la chance de rencontrer Maître Letailleur et Maître Franck, les enjeux était considérable et d un montant important, contrairement à deux autres avocats réputés que j avais consulté, Maître Franck et Letailleur mon démontré avec des arguments que c était possible. Résultats nous avons gagné dû essentiellement à leurs plaidoiries aussi bien sur la forme que sur le fond, je recommande ce cabinet pour leurs écoute et leur compétence.

Personnellement, dans le cadre d'une tentative de négociation entre parties, dans un contexte d'harcèlement moral dont je prétendait être victime, malgré beaucoup de d'éléments exploitables (mails, attestations de tiers , pouvant contredire les arguments fallacieux et l'enquête a charge du DRH pour protéger le N+1 et l'entreprise qui as cautionné les faits) , j'ai trouvé ce conseil très fébrile et qui as fait preuve de d'esprit de corps avec le conseil de la partie adverse contre moi en entretenant conversation informelles téléphonique avec le conseil adverse, au sujet de mes lettres salés du directeur . ( J'avais limite l'impression qu'il parlait plus avec la partie qu'avec moi ; en m'expliquant et en me mettant en garde que mes courriers pourraient engendrer un licenciement ) Dans la totale injustice et la volonté de cette entreprise de me couler , ils ont pratiqué la technique puéril de dire a la CPAM qu'ils subrogeaient au versement des indemnités journalières alors qu'ils ne le faisaient pas, ils m'ont licencié en arrêt maladie sous un prétexte fallacieux et attaquable , et on mis 2 mois pour me donner mes documents unedic, autant dire qu'ils m'ont mis sous la paille et malgré tout il ne répondait jamais à mes mails et suggestions Soit disant il y avait matière, mais il n'as même pas déposé le dossier au prud'hommes principe même avant payement, vu ma situation. Bref 6 mois Plus tard, je le croise au tribunal, d'instance car je faisait face a une procédure d'expulsion de me logement pour loyers impayés (ils m'ont mis sur la paille avec cette rétention de documents a la CPAM) lui il défendais un propriétaire et nos regards se croisent et il viens me voir en traversant la salle en me disant, que il y a matière, que l'affaire est jouable et qu'il comprends maintenant pourquoi je n'ai pas amorcé la pompe des honoraires pour les prud'hommes, m'affirmant que nous pouvions s'arranger et qu'il me recontacterais. Bref il ne m'a jamais rappelé. Il ya quelques moi je lui renvoi une jurisprudence concernant un élément concernant l'enregistrement de mon DRH qui reconnaît des faits alors qu'il ment sciemment a l'écrit, il me réponds débarrassé que la prescription est passée et que je ne pouvais pas l'assumer financièrement. Retournement de veste totale. Cet homme n'a pas de parole et je présume qu'il a comportement contre mes intérêts devant l'entreprise qui as abusé de moi. Il n'a eu aucune empathie sur le fait que j'allais être père et dans cette situation. Je ne le recommande pas du tout et je regrette de ne pas mettre fié a son non verbal fermé, il m'a sucré 750€ pour deux trois coups de fil avec son confrère avec lesquels ils se sont fait des mamours de "cher confrère" sur ma pomme . a l'époque des fait , il pouvais produire toutes preuves devant les prud'hommes même irrecevables elle auraient pu l'être par retournement de jurisprudence même pas 1 après . de mon point de vue , ce gars n'est pas un guerrier du droit . il est plus du coté des plus fort , et vous pompera 750e pour rien . Je ne recommande pas, plus je regarde des shorts sur des conseils en droit du travail , plus je me rends compte qu'il n'as jamais eu l'intention de se battre pour mes intérêts . a la base je voulais juste qu'ils me licencie sans indémintés extra légales abusés , juste mon dû et partir ce gus m'avais dit qu'il ne pouvais pas accepter moins de ce que pouvais obtenir au prud'homme, j'aurais jamais du écouter ce conseil .